La Capsule : transformer des carrières en dix semaines de formation développement web

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Depuis 2016, La Capsule accueille des apprenants en quête de reconversion ou de nouvelles compétences dans le développement web et mobile. Avec ses 9 campus répartis en France et en Europe, ce bootcamp promet de former des développeurs juniors opérationnels en seulement dix semaines. Mais qu’implique une telle immersion ? Les récits des anciens élèves permettent de saisir toute la portée de cette expérience.

Une formation accélérée pour des résultats concrets

Michael, ancien élève devenu développeur junior aujourd’hui, témoigne de l’impact de cette formation developpeur web. Pour lui, le rythme intensif était très bien structuré: « Chaque étape était structurée pour nous accompagner vers l’autonomie. J’ai appris à construire des projets concrets, avec des outils proches de ce qu’on utilise en entreprise. » En dix semaines, les étudiants passent de la découverte des bases à la réalisation de projets complexes.
Noël Paganelli, CTO de La Capsule, explique : « L’objectif est de rendre les apprenants opérationnels rapidement tout en leur donnant les moyens de continuer à apprendre par eux-mêmes. Notre méthode repose sur des projets réels et une approche pédagogique adaptée. » Cette promesse semble tenue, comme en témoigne Bryan, qui vient de terminer sa formation : « La formation offre une immersion complète, où l’on est poussé à donner le meilleur de soi dans un cadre bienveillant et collaboratif. »

Un apprentissage collectif

Une particularité de La Capsule est l’importance accordée à la dynamique de groupe. Bryan poursuit : « L’entraide entre élèves et la disponibilité des Teachers font toute la différence. J’ai pu poser des questions sans crainte et trouver des solutions en équipe. Cette expérience m’a non seulement formé au code, mais à travailler avec d’autres, comme en entreprise. »
Ce climat favorise des rencontres enrichissantes et la construction d’un réseau professionnel, un atout souvent décisif dans une nouvelle carrière.

Un tremplin vers l’emploi

Avec 94 % de retour à l’emploi, La Capsule affiche des résultats concrets. Michael illustre bien cette réussite : « Avant même la fin de mon stage, j’avais signé un CDI. Les technologies apprises correspondaient parfaitement aux besoins de l’entreprise. »
La formation mise sur des projets concrets et des compétences adaptées au marché. Pour Noël Paganelli, cette approche est essentielle : « Les recruteurs recherchent des profils capables de s’adapter et de contribuer immédiatement. C’est précisément ce que nous leur offrons.

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